変面師と両立する社員も　「有休取得率７０％以上、平均残業時間は月３．３時間」仕事とプライベートを両立させる土木建築工事会社

若者が働きやすい職場づくりに取り組む「ユースエール認定企業」に長崎市の企業が選ばれました。

認定を受けたのは長崎市多以良町の土木建築工事業「Ｆａｃｔｏｒｙ」です。

ユースエール認定企業は、若者の採用や育成に積極的で、離職率２０％以下や有休取得率７０％以上などの基準をクリアしている企業を厚労省が認定する制度です。

Ｆａｃｔｏｒｙは有休の平均取得日数が年間１１．７日、平均残業時間は月３．３時間など、仕事とプライベートを両立させ長く働ける環境づくりに力を入れています。（従業員６４人・平均年齢４３．５歳）

Ｆａｃｔｏｒｙ去年８月入社　〈変面師と両立〉坂瀬京介さん（２７）：
「プライベートも充実できるようなライフワークバランスできているので、すごく感謝していますし、今年新卒の方も入っているので教育もできるように貢献していきたい」

Ｆａｃｔｏｒｙ・山本清和代表（５４）：
「仕事後は遊びを楽しめる生活とか、やりがいのある仕事をつくることがそういうの（ワーク・ライフ・バランス）につながるのかなと」

県内のユースエール認定企業は２２社目です。